13.08.2010.
- Praktykanci są chętnie przyjmowani do firm, gdyż stanowią źródło pozyskiwania przyszłych pracowników. Podczas praktyk można poznać daną osobę, jej cechy charakteru czy też jak funkcjonuje w naturalnym środowisku pracy.
Justyna Kostrzewska z serwisu szybkopraca.pl wyjaśnia, że najczęściej praktyki trwają miesiąc lub trzy miesiące. Od decyzji pracodawcy zależy czy są one płatne czy nie. Innym dobrym rozwiązaniem są staze oferowane przez urzędy pracy. - Jest to wygodna forma dla pracodawców, ponieważ zyskują darmowego pracownika opłacanego przez państwo - tłumaczy Justyna Kostrzewska.